豐亞

豐亞簡介

豐亞品牌于在成立，豐亞品牌隸屬于，公司法人是：，聯(lián)系電話：400-832-5988，公司主營業(yè)務(wù)：。

豐亞管道創(chuàng)建于2002年，是專業(yè)生產(chǎn)豐亞牌管材管件及銷售服務(wù)于一體的專業(yè)化、規(guī)模化企業(yè)。共有國內(nèi)外先進生產(chǎn)線二十余臺。主要產(chǎn)品為HDPE管材管件，PP-R、穩(wěn)態(tài)鋁塑PP-R、PE-RT地?zé)峁懿墓芗取?/p>

產(chǎn)品廣泛用于自來水、太陽能、燃氣及采暖、采礦行業(yè)，有品種多、規(guī)格全、外形美、性能佳、品質(zhì)優(yōu)等特點。公司產(chǎn)品運銷中東、非洲及歐美國家。公司嚴格執(zhí)行ISO9001：2008質(zhì)量管理體系認證以及ISO14000環(huán)境體系認證。

公司在2009年強勢實行品牌形象推廣，在上半年與香港著名品牌企劃公司合作，在全國推出全新豐亞統(tǒng)一新形象。下半年又和國家體育總局合作，成為“中國國家擊劍隊”的贊助商。

公司實行品牌營銷，就是為了給客戶不斷推出高品質(zhì)，高標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品。為國家基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為家庭裝飾建設(shè)，貢獻豐亞的智慧和成就。

以企業(yè)文化為先導(dǎo)，人才戰(zhàn)略為支撐，不斷致力于產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，通過差異化的策略占領(lǐng)中高檔市場，打造百年豐亞。

求實創(chuàng)新，服務(wù)社會

踏踏實實做事、正正派派為人，乃豐亞人的作風(fēng)，以求實的精神，不斷追求技術(shù)創(chuàng)新與進步，形成企業(yè)核心競爭力，進而不斷提供高質(zhì)量的產(chǎn)品、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，造福社會與人類。

負責(zé)---對社會負責(zé)，對用戶負責(zé)，對企業(yè)負責(zé)，對自己負責(zé)。

以高度負責(zé)任的精神對待社會，社會才不會拋棄你，以負責(zé)任的精神鑄就一支負責(zé)任的員工隊伍、提供一流的產(chǎn)品與服務(wù)，市場才會接納你。豐亞人用責(zé)任體系不斷保證著一個個目標(biāo)的完成，一步步實現(xiàn)著做強、做大的理想與追求。這種負責(zé)的精神已物化在豐亞的產(chǎn)品里，深深地融進了豐亞人的血液里，附著在企業(yè)的品牌之中，它已成為我們共同的價值觀、核心競爭力之所在。

內(nèi)部培養(yǎng)為主，外部引進為輔，形成人才的梯次結(jié)構(gòu)，鍛造德才兼?zhèn)?，有?zhàn)斗力的隊伍，豐亞發(fā)展既需要“大人才”，也需要“小人才”，豐亞希望不斷地把“小人才”培育成“大人才”。

（1）“小人才觀”——能圍繞崗位責(zé)任制的要求，立足本職崗位、發(fā)揮個人專長，干出不錯的業(yè)績均為人才。

（2）“大人才觀”——能將豐亞理念，核心價值觀與個人專長有機結(jié)合起來，干出不凡業(yè)績，同時推動企業(yè)及本領(lǐng)域的發(fā)展。

（有德有才破格重用，有德無才培養(yǎng)使用，有才無德限制錄用，無德無才堅決不用。）

每一位進入豐亞公司的員工，都會按特征為其設(shè)置一個合理的職業(yè)生涯規(guī)劃，通過定期和不定期的學(xué)習(xí)培訓(xùn)（包括外訓(xùn)），鼓勵和幫助員工提高和成功。

豐亞公司的激勵體系是以物質(zhì)激勵為基礎(chǔ)，精神激勵為輔助，其中設(shè)有崗位工資、績效工資、工作業(yè)績獎、季度“雙爭獎”、“勞模獎”及職務(wù)晉升等。

豐亞是行業(yè)著名的品牌，豐亞品牌于2020年3月被世界品牌網(wǎng)收錄于目錄下，品牌創(chuàng)辦者是：豐亞，豐亞品牌網(wǎng)站網(wǎng)址是：，世界品牌網(wǎng)綜合分析該品牌的價值和可信度、品牌創(chuàng)辦人、品牌發(fā)源地、品牌成立年份等基礎(chǔ)信息，為您能準(zhǔn)確評估豐亞品牌價值做參考！

標(biāo)簽：豐亞

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