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博升_江西萍鋼實(shí)業(yè)股份有限公司

博升_江西萍鋼實(shí)業(yè)股份有限公司

博升

江西萍鋼實(shí)業(yè)股份有限公司
博升簡介

博升

博升品牌于1954年在江西省南昌市成立,博升品牌隸屬于江西萍鋼實(shí)業(yè)股份有限公司,公司法人是:敖 * 華,江西萍鋼實(shí)業(yè)股份有限公司聯(lián)系電話:0791-6753021,公司主營業(yè)務(wù):。

江西萍鋼實(shí)業(yè)股份有限公司(原萍鄉(xiāng)鋼鐵廠,以下簡稱萍鋼公司)始建于1954年,是江西省較早建成投產(chǎn)的鋼鐵企業(yè)。2012年11月,遼寧方大集團(tuán)實(shí)業(yè)有限公司(以下簡稱方大集團(tuán))重組萍鋼公司。

萍鋼公司是一個(gè)以鋼鐵為主業(yè),成功向國際貿(mào)易、工程技術(shù)、房地產(chǎn)、礦山等行業(yè)多元發(fā)展的鋼鐵聯(lián)合企業(yè),擁有萍鄉(xiāng)萍鋼安源鋼鐵有限公司、九江萍鋼鋼鐵有限公司兩家鋼鐵子公司,公司具備年產(chǎn)鋼能力1040萬噸,員工14000余人,資產(chǎn)總額270余億元。

2012年是萍鋼公司的歷史轉(zhuǎn)折年。當(dāng)年,萍鋼公司通過重組加盟方大集團(tuán),企業(yè)由此從巨額虧損、瀕臨死亡走向新生。重組后,在行業(yè)處于低谷形勢下,萍鋼公司連續(xù)實(shí)現(xiàn)逆勢盈利。2016年萍鋼公司在主動(dòng)去產(chǎn)能60萬噸的情況下,年產(chǎn)鋼1008萬噸。

萍鋼公司堅(jiān)持以人為本,讓員工共享發(fā)展成果。重組后,員工收入保持年均近10%的增長率,2016年在崗員工(不含中高層)人均收入較重組前的2012年人均收入增長近2萬元,增長率達(dá)44.04%;員工“五險(xiǎn)一金”參保水平穩(wěn)定提升,重組以來萍鋼公司繳費(fèi)增長率超過江西省和地方社會(huì)平均工資增長率,2016年企業(yè)為員工繳納的“五險(xiǎn)一金”人均費(fèi)用較2012年增長達(dá)49.68%;與此同時(shí),重組以來對(duì)員工福利政策投入達(dá)1.5億元以上。

萍鋼公司視環(huán)保為企業(yè)的“生命線”,堅(jiān)持綠色發(fā)展理念,建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)。2016年,萍鋼公司主動(dòng)關(guān)停一座420立方米高爐及配套的煉鋼、制氧等工序,實(shí)現(xiàn)去鋼產(chǎn)能60萬噸,同時(shí)主動(dòng)關(guān)停了50萬噸的焦化廠。在淘汰落后、主動(dòng)去產(chǎn)能的同時(shí),萍鋼公司推進(jìn)環(huán)保項(xiàng)目建設(shè),重組以來每年環(huán)保投資都上億元,企業(yè)能耗指標(biāo)明顯改善。

萍鋼公司奉行“取之于社會(huì),回報(bào)于社會(huì)”的宗旨,積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,熱心公益事業(yè)。在效益增長的同時(shí),公司稅收貢獻(xiàn)不斷增加,重組后的2013—2016年總計(jì)上交稅金34.59億元,其中2016年萍鋼公司實(shí)現(xiàn)稅金10.72億元,較2012年增長120.10%。

企業(yè)通過了ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系及OHSAS18001職業(yè)安全健康管理體系三個(gè)體系認(rèn)證并運(yùn)行健康,產(chǎn)品品牌為“博升”牌,涵蓋螺紋鋼筋、高速線材、小型材、中厚板等多系列多規(guī)格產(chǎn)品。

博升是行業(yè)著名的品牌,博升品牌于2020年3月被世界品牌網(wǎng)收錄于目錄下,品牌創(chuàng)辦者是:博升,博升品牌網(wǎng)站網(wǎng)址是:,世界品牌網(wǎng)綜合分析該品牌的價(jià)值和可信度、品牌創(chuàng)辦人、品牌發(fā)源地、品牌成立年份等基礎(chǔ)信息,為您能準(zhǔn)確評(píng)估博升品牌價(jià)值做參考!

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